【虎振厨师】培训技校招生
更新时间:2024-11-16 10:34:23 浏览次数:1 公司名称: 虎振技工学校
产品参数 | |
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产品价格 | 3800/个 |
发货期限 | 不限 |
供货总量 | 1000 |
运费说明 | 自理 |
培训方式 | 全日制脱产线下学习 |
学期 | 20天、40天、2个月、6个月、1年、3年 |
学费 | 电询,学期不一样,教学内容不一样,学费不一样 |
开课日期 | 随到随学 |
招生对象 | 满14周岁-60周岁的男女均可报名学习 |
就业岗位 | 从事餐饮行业或自主创业 |
两年制大厨精英专业
注重对学生烹饪技能和综合素质的培养,以培养厨师长、行政总厨、餐饮职业经理人为目标,学生毕业后能够独立开店经营,也可以到星级宾馆、大型餐饮从事烹调和厨房管理工作。
一年制烹饪全能专业
以技能教学为主,强化学生动手能力,以打造烹饪专业人才和主厨为目标。学生毕业后能够独立从事星级宾馆、特色酒楼、大型连锁餐饮店的烹调和厨房管理工作。
半年制烹饪专修班
通过六个月系统的学习,使学生能够了解和掌握相关的烹饪理论知识;熟练掌握相关烹饪技术。学生毕业后能够到大型的餐饮企业从事切配、烹调和协助厨房的管理。
二、付出的劳动和时间
举个例子:热菜,也就是炒锅。首先要经过漫长的工作流程,从学徒,到切配,到炉头助理,到大灶。
首先你要考虑,你有这个毅力和恒心吗?有多少坚持不下去中途改行的厨师,简直就是耽误青春。
当然 重要的就是改行真的很难。有句话“男怕入错行,女怕嫁错郎”是有一定道理的。
第三、工作环境与工作时间
众所周知,炒菜就要冒烟,饭店规模小的话,还舍不得加大排烟设施,你能忍住吗?
工作时间是别人吃你在干,有聚会就要请假,请假不批准就要放朋友鸽子,你能忍住吗?
你也知道,近年来,餐饮业频遇“用工荒”,特别是大节日前后,后厨的人员流失更是惊人。其实,这不仅仅是工资低的问题,更多的时候,是因为他们吃不好、住不好、工作环境不好而造成的。所以,除了一些老生常谈的因素之外,作为老板想要留住厨师,想要提高自家餐厅的出品水平,直接有效的方法,莫过于从改善厨师的食宿条件做起。
安居才能乐业
后厨的基层从业人员,大多来自外地,这就意味着他们背井离乡来到这个城市,来到这个饭店。如果饭店不能给他们提供符合基本要求的食宿条件,他们会从心理上产生一种失落感,觉得在这个饭店工作看不到希望,自然就不会积极主动地做事。
一年一度的大学生毕业工作已落下尾声,同样的时间、同样的地点,送走了一批又一批的人儿。看着一位位远离校园的身影将要融入社会,手捧毕业证的他们欢喜过后又开始忧愁了,就业难的问题像大山横亘在面前,无时无刻不为“毕业即失业”而揪着心。
然而毕业于保定虎振烹饪学校的学生们,却是截然不同的另一番景象,手捧着毕业,他们可以开怀大笑,可以欣喜而泣,因为毕业了就意味着他们可以参加工作了,不用经历找工作的痛苦,不用遭遇被拒绝的尴尬,他们在就业的路上畅通无阻。
虎振技工学校主营: 山西运城虎振汽修学校设计、销售、施工团队一体化服务。公司的诚信、实力获得 山西运城虎振汽修学校业界用户的认可。期待各界朋友莅临参观、指导和业务洽谈我们将以新的机制、新的起点, 山西运城虎振汽修学校的研究和开发,努力提高公司的素质,增强市场竞争能力。公司一贯在平等互利的基础上同客户建立长期友好的贸易关系, 诚挚期待您的来电、增进友谊,洽谈业务。